Самостоятельного закона о ветеранах труда не существовало  и не существует.Звание «Ветеран труда»

Звание «Ветеран труда» впервые законодательно установлено в Российской Федерации Федеральным законом от 12.01.1995 № 5-ФЗ «О ветеранах».

В Советском Союзе общегосударственного официального звания «Ветеран труда» не существовало.

В СССР широкое распространение получило присвоение звания «Ветеран труда» рабочим и сотрудникам конкретных предприятий. Звание «Ветеран труда» обычно присваивалось сотрудникам, непрерывно проработавшим на предприятии от 10 до 15 лет.

Сотрудникам, проработавшим на предприятии более 25 лет, обычно присваивалось звание «Заслуженный ветеран труда» или «Почётный ветеран труда». Вместе с присвоением звания чаще всего вручался знак ветерана труда данного предприятия.

В СССР существовала медаль «Ветеран труда», награждение которой, также как и присвоение звания «Ветеран труда», было исключительно мерой морального поощрения и не давало до 1995 года прав на какие-либо социальные льготы или выплаты.

Закон о ветеранах труда

Самостоятельного закона о ветеранах труда не существовало  и не существует.

Перечень лиц, включаемых в категорию «Ветераны труда», установлен статьей 7 Федерального закона от 12.01.1995 N 5-ФЗ "О ветеранах" (ред. от 3 июля 2016 г.).

Ветеранами труда (с учетом изменения законодательства от 1 июля 2016 года) являются:

  • граждане, награжденные орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации,

    либо награжденные почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенные благодарности Президента Российской Федерации,

    либо награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющие трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или

    выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении;

  • лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

Порядок и условия присвоения звания "Ветеран труда", меры социальной поддержки (льготы) определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов РФ.

Если у вас имеются какие-либо вопросы по социальной поддержке ветеранов, либо вы попали в затруднительную ситуацию, то дежурный юрист онлайн готов бесплатно проконсультировать вас по данному вопросу.

СОЦИАЛЬНАЯ ПОДДЕРЖКА ВЕТЕРАНОВ: ЛЬГОТЫ ВЕТЕРАНАМ

Колесов Г.Б.,
независимый пенсионный консультант,
эксперт по пенсионному и финансовому планированию жизни

kolesovgb.ru