Cтраховые пенсии по старостиПорядок назначения и выплаты досрочных страховых пенсий по старости

регламентируется статьей 30 Федерального закона от 23 декабря 2013 года «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ.

Страховая пенсия по старости в Российской Федерации может быть назначена РАНЕЕ достижения общеустановленного на сегодняшний день пенсионного возраста:

  • 55 лет для женщин,
  • 60 лет для мужчин.

Такое право на досрочное получение страховой пенсии по старости имеют отдельные категории граждан, определенные Федеральным законом «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ.

Профессиональные категории граждан, имеющих право на досрочное назначение страховой пенсии по старости:

Виды работ Возраст выхода на страховую пенсию по старости Необходимый страховой стаж Необходимый стаж на соответствующих видах работ
Подземные работы, работы с вредными условиями труда и в горячих цехах
(Список № 1*)
Мужчины - 50 лет Мужчины - 20 лет Мужчины - не менее 10 лет
Женщины - 45 лет Женщины - 15 лет Женщины - не менее 7 лет 6 месяцев
Работы с тяжелыми условиями труда
(Список № 2**)
Мужчины - 55 лет Мужчины - 25 лет Мужчины - не менее 12 лет 6 месяцев
Женщины - 50 лет Женщины - 20 лет Женщины - не менее 10 лет


* Список № 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях.

** Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях.

Данные списки утверждены Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10.

Виды работ Возраст выхода на страховую пенсию по старости Необходимый страховой стаж Необходимый стаж на соответствующих видах работ
Работа в качестве трактористов-машинистов в сельском хозяйстве, других отраслях экономики, а также в качестве машинистов строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машин Женщины - 50 лет Женщины - 20 лет Женщины - не менее 15 лет
Работа в текстильной промышленности на работах с повышенными интенсивностью и тяжестью Женщины - 50 лет Требование не предъявляется Женщины - не менее 20 лет
Работа в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования Мужчины - 55 лет Мужчины - 25 лет Мужчины - не менее 12 лет 6 месяцев
Женщины - 50 лет Женщины - 20 лет Женщины - не менее 10 лет
Работа в качестве рабочих локомотивных бригад и работников отдельных категорий, непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и в метрополитене. А также работа в должности водителя грузовых автомобилей непосредственно в технологическом процессе в шахтах, разрезах, рудниках или рудных карьерах на вывозе угля, сланца, руды, пород Мужчины - 55 лет Мужчины - 25 лет Мужчины - не менее 12 лет 6 месяцев
Женщины - 50 лет Женщины - 20 лет Женщины - не менее 10 лет
Работа в качестве механизаторов (докеров-механизаторов) комплексных бригад на погрузочно-разгрузочных работах в портах Мужчины - 55 лет Мужчины - 25 лет Мужчины - не менее 20 лет
Женщины - 50 лет Женщины - 20 лет Женщины - не менее 15 лет
Работа в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения) Мужчины - 55 лет Мужчины - 25 лет Мужчины - не менее 12 лет 6 месяцев
Женщины - 50 лет Женщины - 20 лет Женщины - не менее 10 лет
Работа в должности водителя автобусов, троллейбусов, трамваев на регулярных городских пассажирских маршрутах Мужчины - 55 лет Мужчины - 25 лет Мужчины - не менее 20 лет
Женщины - 50 лет Женщины - 20 лет Женщины - не менее 15 лет
Занятость в течение полного рабочего дня на подземных и открытых горных работах (включая личный состав горноспасательных частей) по добыче угля, сланца, руды и других полезных ископаемых и на строительстве шахт и рудников Мужчины и женщины - независимо от возраста Требование не предъявляется Мужчины и женщины - не менее 25 лет
Работники ведущих профессий: горнорабочие очистного забоя, проходчики, забойщики на отбойных молотках, машинисты горных выемочных машин Мужчины и женщины - независимо от возраста Требование не предъявляется Мужчины и женщины - не менее 20 лет
Работа в экспедициях, партиях, отрядах, на участках и в бригадах непосредственно на полевых, геолого-разведочных, поисковых, топографо-геодезических, геофизических, гидрографических, гидрологических, лесоустроительных и изыскательских работах Мужчины - 55 лет Мужчины - 25 лет Мужчины - не менее 12 лет 6 месяцев
Женщины - 50 лет Женщины - 20 лет Женщины - не менее 10 лет
Занятость на судах морского флота рыбной промышленности на работах по добыче, обработке рыбы и морепродуктов, приему готовой продукции на промысле (независимо от характера выполняемой работы), а также на отдельных видах судов морского, речного флота и флота рыбной промышленности Мужчины и женщины - независимо от возраста Требование не предъявляется Мужчины - не менее 25 лет
Женщины - не менее 20 лет
Работа в летном составе гражданской авиации Мужчины и женщины - независимо от возраста Требование не предъявляется Мужчины - не менее 25 летЖенщины - не менее 20 летПри оставлении летной работы по состоянию здоровья:мужчины - не менее 20 летженщины - не менее 15 лет
Работа, связанная с непосредственным управлением полетами воздушных судов гражданской авиации Мужчины - 55 лет Мужчины - 25 лет Мужчины - не менее 12 лет 6 месяцев
Женщины - 50 лет Женщины - 20 лет  Женщины - не менее 10 лет
Занятость в инженерно-техническом составе на работах по непосредственному обслуживанию воздушных судов гражданской авиации Мужчины - 55 лет Мужчины - 25 лет Мужчины - не менее 20 лет
Женщины - 50 лет Женщины - 20 лет Женщины - не менее 15 лет
Работа с осужденными в качестве рабочих и служащих учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы Мужчины - 55 лет Мужчины - 25 лет Мужчины - не менее 15 лет
Женщины - 50 лет Женщины - 20 лет Женщины - не менее 10 лет
Работа в государственной противопожарной службе (пожарной охране, противопожарных и аварийно-спасательных службах) Федерального органа исполнительной власти, осуществляющего функции по выработке и реализации государственной политики, нормативно-правовому регулированию в области гражданской обороны, защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера Мужчины - 50 летЖенщины - 50 лет Требование не предъявляется Мужчины и женщины - не менее 25 лет
Осуществление педагогической деятельности в учреждениях для детей Мужчины и женщины - независимо от возраста Требование не предъявляется Мужчины и женщины - не менее 25 лет
Осуществление лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения Мужчины и женщины - независимо от возраста Требование не предъявляется Мужчины и женщины - не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа либо не менее 30 лет в городах, сельской местности и в поселках городского типа либо только в городах
Осуществление творческой деятельности на сцене в театрах или театрально-зрелищных организациях Мужчины - 55 летЖенщины - 50 летЛибо независимо от возраста при условии, что имеется необходимый стаж на соотвествующих видах работ Требование не предъявляется Мужчины и женщины - не менее 15-30 лет (в зависимости от характера творческой деятельности)
Работа в качестве спасателей в профессиональных аварийно-спасательных службах, профессиональных аварийно-спасательных формированиях Федерального органа исполнительной власти, осуществляющих функции по выработке и реализации государственной политики, нормативно-правовому регулированию в области гражданской обороны, защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера и участвовавших в ликвидации чрезвычайных ситуаций Мужчины и женщины - 40 летЛибо независимо от возраста при условии, что имеется необходимый стаж на соответствующих видах работ Требование не предъявляется Мужчины и женщины - не менее 15 лет

Уменьшение возраста выхода на страховую пенсию по старости

Гражданам, имеющим:

  • не менее половины требуемой продолжительности стажа на работах с вредными или тяжелыми условиями труда (по Списку № 1 и Списку № 2),

  • необходимую продолжительность страхового стажа и

  • необходимую сумму пенсионных баллов, страховая пенсия может быть назначена с уменьшением общеустановленного пенсионного возраста пропорционально имеющемуся стажу на соответствующих видах работ.

Уменьшение пенсионного возраста для мужчин, работавших по Списку № 1

Стаж на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах Возраст выхода на страховую пенсию по старости для мужчин
5 лет 55 лет
6 лет 54 года
7 лет 53 года
8 лет 52 года
9 лет 51 год
10 лет 50 лет


Уменьшение пенсионного возраста для женщин, работавших по Списку № 1

Стаж на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах Возраст выхода на страховую пенсию по старости для женщин
Не менее 3 лет 9 месяцев 52 года
4 года 51 год
5 лет 50 лет
6 лет 49 лет
7 лет 48 лет
7 лет 6 месяцев 45 лет


Уменьшение пенсионного возраста для мужчин, работавших по Списку № 2

Стаж на работах с тяжелыми условиями труда Возраст выхода на страховую пенсию по старости для мужчин
Не менее 6 лет 3 месяцев 58 лет
Не менее 7 лет 6 месяцев 57 лет
Не менее 10 лет 56 лет
Не менее 12 лет 6 месяцев 55 лет
9 лет 51 год
10 лет 50 лет


Уменьшение пенсионного возраста для женщин, работавших по Списку № 2

Стаж на работах с тяжелыми условиями труда Возраст выхода на страховую пенсию по старости для женщин
Не менее 5 лет 53 года
Не менее 6 лет 52 года
Не менее 8 лет 51 год
Не менее 10 лет 50 лет
7 лет 48 лет
7 лет 6 месяцев 45 лет

Вниманию работников вредных и опасных производств: Специальный стаж

С 1 января 2013 года периоды работы на вредных и опасных производствах включаются в специальный стаж при обязательном начислении и уплате дополнительного тарифа страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.

Поэтому крайне важно, чтобы Ваш работодатель своевременно начислял и уплачивал страховые взносы по дополнительным тарифам, иначе стаж на соответствующих видах работ не будет учтен на Вашем индивидуальном лицевом счете в системе обязательного пенсионного страхования.

В свою очередь, это будет препятствовать формированию Вашего права на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Вниманию работников вредных и опасных производств: Узнайте

  1. Какой дополнительный тариф для назначения досрочных страховых пенсий по старости установлен для Вашего работодателя?

С 2013 года работодатели, имеющие производства или рабочие места, работа на которых связана с вредными и опасными условиями труда и с назначением работникам досрочной страховой пенсией по старости, обязаны уплачивать страховые взносы по дополнительным тарифам.

В настоящее время работодатели, имеющие рабочие места по Списку № 1 (п. 1 ч. 1 ст. 30), по Списку № 2 (п. 2–18 ч. 1 ст. 30) и «малым» спискам (п. 3–18 ч. 1 ст. 27)*, обязаны проводить специальную оценку условий труда на рабочих местах в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» и уплачивать дифференцированный дополнительный тариф для назначения досрочных страховых пенсий по старости в зависимости от установленного класса и подкласса условий труда:

* Федеральный закон от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Класс условий труда Подкласс условий труда Дополнительный тариф
опасный 4 8%
вредный 3,4 7%
  3,3 6%
  3,2 4%
  3,1 2%
допустимый 2 0%
оптимальный 1 0%

Если Ваш работодатель не проводил специальную оценку условий труда, то для определения дополнительного тарифа для назначения досрочных страховых пенсий по старости он использует результаты аттестации рабочих мест (также вредные, опасные, допустимые или оптимальные условия труда).

Так, если по результатам этой аттестации класс условий труда признан «вредным» или «опасным», то размер дополнительных тарифов страховых взносов на страховую пенсию в отношении рабочих мест, предусмотренных Списком № 1, Списком № 2 и «малыми списками», определяется с учетом классов и подклассов (см. таблицу).

Если по результатам аттестации рабочих мест условия труда признаны «оптимальными» или «допустимыми», то в отношении рабочих мест, предусмотренных Списком № 1, Списком № 2 и «малыми списками», применяются дополнительные тарифы для назначения досрочных страховых пенсий по старости в ранее установленных размерах.

В 2016 году:

  • по Списку № 1 – 9%,
  • по Списку № 2 и «малым спискам» – 6%

Результаты аттестации будут действительны до окончания их срока действия, но не дольше чем до 31 декабря 2018 года.

  1. Уплачивает ли Ваш работодатель этот дополнительный тариф для назначения досрочных страховых пенсий по старости?

Осуществляйте контроль за тем, насколько добросовестно работодатель уплачивает страховые взносы по дополнительному тарифу для назначения досрочных страховых пенсий по старости.

Вы имеете полное право уточнять у своего работодателя, начисляются ли за Вас страховые взносы по дополнительному тарифу для назначения досрочных страховых пенсий по старости. За невыполнение этой обязанности работодатель несет ответственность.

Досрочное назначение страховой пенсии при определенных социальных условиях

Категория граждан Возраст выхода на досрочную страховую пенсию Необходимый страховой стаж
Опекуны инвалидов с детства или лица, являвшиеся опекунами инвалидов с детства, воспитавшие их до возраста 8 лет Уменьшение общеустановленного пенсионного возраста (60 лет для мужчин, 55 лет для женщин) на один год за каждые один год и шесть месяцев опеки, но не более чем на пять лет в общей сложности Мужчины - не менее 20 летЖенщины - не менее 15 лет
Женщины, родившие 5 и более детей и воспитавшие их до возраста 8 лет 50 лет Не менее 15 лет
Граждане, ставшие инвалидами
вследствие военной травмы
Мужчины - 55 летЖенщины - 50 лет Мужчины - не менее 25 летЖенщины - не менее 20 лет
Один из родителей инвалида с детства, воспитавший его до возраста 8 лет Мужчины - 55 летЖенщины - 50 лет Мужчины - не менее 20 летЖенщины - не менее 15 лет
Граждане, больные гипофизарным нанизмом (лилипуты), и диспропорциональные карлики Мужчины - 45 летЖенщины - 40 лет Мужчины - не менее 20 летЖенщины - не менее 15 лет
Женщины, родившие двоих и более детей и проработавшие не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 17 календарных лет в приравненных к ним местностях 50 лет Не менее 20 лет
Граждане, проработавшие в районах Крайнего Севера не менее 15 календарных лет либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях. При работе в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера Мужчины - 55 летЖенщины - 50 лет Мужчины - не менее 25 летЖенщины - не менее 20 лет
Граждане, проработавшие в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев. При работе в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в этих местностях и в районах Крайнего Севера каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за 9 месяцев работы в районах Крайнего Севера Страховая пенсия назначается с уменьшением общеустановленного пенсионного возраста (60 лет для мужчин, 55 лет для женщин) на 4 месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах Мужчины - не менее 25 летЖенщины - не менее 20 лет
Граждане, постоянно проживающие в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и проработавшие в качестве оленеводов, рыбаков, охотников-промысловиков Мужчины - 50 летЖенщины - 45 лет Мужчины - не менее 25 лет, женщины - не менее 20 лет в качестве оленеводов, рыбаков, охотников-промысловиков

Досрочная страховая пенсия по старости за работу в «северных» районах

При определении права на досрочную страховую пенсию по старости за работу в «северных» районах используется Перечень районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей, применявшийся при назначении государственной пенсии по старости в связи с работой на Крайнем Севере по состоянию на 31 декабря 2001 года.

Двойное снижение возраста выхода на страховую пенсию

Пример:

Иван Иванович проработал 22 года в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, и 12 лет 6 месяцев на работе с тяжелыми условиями труда (по Списку № 2), т. е. имеет:

  • необходимый стаж в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера,

  • стаж на соответствующих видах работ и

  • страховой стаж для досрочного назначения страховой пенсии по старости.

В этом случае он имеет право на досрочную пенсию с двойным снижением возраста:

  • со снижением пенсионного возраста на 5 лет в соответствии со Списком № 2;

  • со снижением на 5 лет за стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера.

Таким образом, пенсия ему может быть назначена в 50 лет.

Узнайте о своих пенсионных правах online

На сайте Пенсионного фонда РФ (pfrf.ru) с помощью электронного сервиса «Личный кабинет гражданина» можно получить подробную информацию о том, какие периоды Вашей трудовой деятельности, места работы, размер начисленных работодателями страховых взносов по основному тарифу зафиксированы на Вашем индивидуальном лицевом счете в Пенсионном фонде РФ.

Можно узнать о количестве учтенных пенсионных баллов на Вашем индивидуальном счете в Пенсионном фонде РФ и о продолжительности страхового стажа.

А еще можно воспользоваться персональным пенсионным калькулятором и рассчитать примерный размер будущей страховой пенсии по старости.

Уплата страховых взносов по дополнительному тарифу на индивидуальном лицевом счете не отображается.

Все представленные в Личном кабинете сведения сформированы на основе данных, которые Пенсионный фонд РФ получил от работодателей. Поэтому, если Вы считаете, что какие-либо сведения учтены или учтены не в полном объеме, обратитесь к работодателю для уточнения данных и представьте их в Пенсионный фонд РФ заблаговременно.

Чтобы войти в Личный кабинет, зарегистрируйтесь в Единой системе идентификации и аутентификации на Портале государственных услуг www.gosuslugi.ru. Если Вы уже зарегистрированы на Портале, используйте Ваши логин и пароль.

Выплата средств пенсионных накоплений при досрочном выходе на страховую пенсию по старости

Граждане, у которых формируются средства пенсионных накоплений, при выходе на досрочную страховую пенсию по старости также имеют право на получение накопительной пенсии.

Если гражданин уже вышел на досрочную страховую пенсию по старости, но пенсионные накопления ему еще не выплачивались, у него есть право обратиться в территориальный орган Пенсионного фонда РФ по месту жительства (или в негосударственный пенсионный фонд, если его пенсионные накопления формируются там) с заявлением об установлении выплат за счет средств пенсионных накоплений.

Отложенный выход на досрочную страховую пенсию по старости

Отложенный выход на досрочную страховую пенсию по старости, по утверждению Пенсионного фонда РФ, выгоден пенсионеру.

Если у Вас сформированы все условия для назначения досрочной страховой пенсии по старости, примите во внимание, что ее назначение можно отложить, и это будет выгодно (по утверждению Пенсионного фонда РФ).

За каждый год более позднего обращения за назначением страховой пенсии по старости после возникновения права на нее (в т. ч. и досрочной) фиксированная выплата и страховая пенсия увеличиваются на определенные коэффициенты. Эти премиальные коэффициенты имеют разные значения для фиксированной выплаты и страховой пенсии.

Например, при обращении за назначением страховой пенсии по старости через пять лет после возникновения права на нее общий размер пенсии (страховая пенсия и фиксированная выплата к ней) может быть примерно на 40% больше.

Если Вы уже являетесь пенсионером, то можете отказаться от получения страховой пенсии, к примеру, при устройстве на работу, на любой срок не меньше года, чтобы также увеличить свою страховую пенсию за счет премиальных коэффициентов.

Отложенный выход оптимален для работающих пенсионеров с учетом нововведений в законодательстве.

С 2016 года выплата проиндексированной страховой пенсии производилась только неработающим пенсионерам. Остальные получали страховую пенсию в прежнем размере.

Выплата страховой пенсии с учетом премиальных коэффициентов и всех индексаций, будет осуществляться после завершения трудовой деятельности.

Дополнительную информацию о досрочных страховых пенсиях смотрите в следующих материалах раздела "Страховая пенсия"  Школы Жизни:

Если у Вас имеются какие-либо вопросы по нарушению Ваших прав, либо Вы попали в затруднительную жизненную ситуацию, то дежурный юрист онлайн готов бесплатно проконсультировать Вас по данному вопросу.

СТРАХОВЫЕ ПЕНСИИ ПО СТАРОСТИ

Колесов Г.Б.,
независимый пенсионный консультант,
эксперт по пенсионному и финансовому планированию жизни

kolesovgb.ru